דרך מנהיגות ואושר
דרך המנהיגות והאושר מבוססת על חיפוש מתמיד של תשובה לשאלה גדולה, שאלת ה’לשם מה’, שאלת המשמעות. את התשובה ניתן למצוא לא רק בדברים הנשגבים והגדולים המשפיעים על מיליוני אנשים.
פוסטים מאת ד"ר מיכל חמו לוטם
דרך מנהיגות ואושר
יש לי דרך חיים – דרך מנהיגות ואושר, האם ילכו בה אחרים בלעדי? האם אהיה מוכנה ללכת בה לבדי?
חמדנות ופוליטיקאים
מלחמה בשחיתות הציבורית היא אינטרס ציבורי ומשותף לכל אזרחי ישראל. זה מתחיל בבחירה באנשים ישרי דרך, וממשיך בגינוי ציבורי חזק של כל גילוי שחיתות.
ואולי הכי חשוב – זה מתחיל בערכים עליהם אנו מחנכים ומגדלים את ילדינו, ובחוסן הפנימי והיושרה שלהם.
ושלנו…
משמעותית, מרגשת ובלתי נשכחת…
שתעשו לעצמכם שנה משמעותית, מרגשת ובלתי נשכחת, לעצמכם ולסובבים אתכם…
על וורקוהוליזם, ניהול וכוח, קצרצר
“מנהל הוא אדם שבונה את תחושת כוחו על מציאות זמנית”
מעט מן האור דוחה הרבה מן החושך
הצלחות עסקיות או חברתיות חייבות גם לכלול מימוש של העיקרון של “מעט מן האור דוחה הרבה מן החושך”. זהו משפט שמתאר את נצחון העוצמה והרוח על הכוח להרע., מלחמה שאינה רק חיצונית אלא מתרחשת בכל אדם ואדם פנימה.
הניצחונות האמתיים היחידים הם אלה הכוללים את ניצחונה של הרוח האנושית!
שקט! אני עסוקה… (קצרצר)
מנהלים עסוקים הם אנשים חשובים – זוהי מוסכמה ידועה, אנשים מכורים לעבודתם מתמכרים, בין היתר, גם לעומס ולתחושת החשיבות העצמית. האם גם אתם נמנים על המנהלים שהכפופים שלהם “מאכילים” אותם בדיוק במה שהם חושבים שנדרש לכם – תחושת חשיבות עצמית?
מה זה להיות “נשים עושות שלום”?
בעצרת רבין הרגשתי פעם ראשונה בחיי “נחיתות מגדרית”. לרוב אני סובלת מתופעה הפוכה, של עליונות מגדרית. בימים האחרונים אני מוצאת את עצמי תוהה שוב ושוב על נשים עושות שלום, ומה התנועה הזו, שאני ממיסדותיה, עושה לי באופן אישי, חלק א – הרהורים בעקבות עצרת רבין.
עתיד מדינת ישראל – מה דעתכם?
אני מזמינה אתכם להשתתף בסקר קצר שעוסק בחלקו הראשון בעתיד מדינת ישראל. בחלקו השני, לאחר פרסום תוצאות הסקר, נבחן גם דרכי התמודדות עם המציאות שתשרטטו
ניהול וקריירה – האם אתם מתפתחים או מקפצים?
היום אני מבינה שקריירה אינה רק סדרה עוקבת של משרות ומשימות שמרכיבות את חיינו, חלקן באות מתחום הפרנסה, וחלקן וולונטריות. פיתוח קריירה עבורי משמעו היכולת למצוא תמיד את המקום המיוחד בו הכישרון הייחודי פוגש את התשוקה וההתלהבות של האדם – אצלי ואצל המנהלים והצוות שבניהולי.